雅虎香港 搜尋

  1. ...其他原因要佢走,因已滿5年,享有長期服務金,但你又未滿約炒佢,也應有 遣散費 ?!所以勞工法例就列明,只要資付其中一項就ok,因 計算方法 都一樣。 所以,你外傭只係完成兩个約共4年,唔續約係無需要比任何費用...

  2. 長期服務金的 計算方法 長期服務金的金額上限及工齡 計算 與 遣散費 的 計算 辦法相同。 如可獲 遣散費 ,則不能同時享有長期服務金。 遺散費計算法...

  3. ...內,不獲分配工作並不獲支付工資的日數超過正常工作日數總和的三分之一。 遣散費 或長期服務金的 計算方法 相同,即: (最後一個月的工資)× 2 ÷ 3 ×...

  4. ...日數超過 正常工作總日數的三分之二。 遣散費 的計算法:    1、月薪的按...正常工資乘以工齡;   3、 計算 的最高上限與長期服務金相同,參閱...年者,自動辭職也可領。 計算方法    1、月薪的按月薪的工資...

  5. ...成。如果是MPF,則繼續留在戶口中直接65歲。 如果是被公司抄, 公司要給 遣散費 /長期服務金其中一樣, 計算方法 是最後一個月人工 x 2/3 x 可追溯的年資,你的情況是$56000...

  6. 最大分別是沒有長期服務金, 計算方法 如下 : 用最後的一個月的底薪 遣散費 及長期服務金的 計算方法 有否分別? 沒有分別。 兩者的 計算方法 如下: 月薪 僱員: (月薪×2/ 3...

  7. 僱員根據連續性合約受僱不少於24個月,因裁員而遭僱主解僱或被停工,便可享有 遣散費 。 遣散費 計法:月薪 x 2/3 x 服務年資 僱主是可以從強積金他為僱員供款中扣除的。

  8. ...工作,而自動辭職者; 年滿六十五歲,自動辭職亦可領取。 長期服務金的 計算方法 長期服務金的金額上限及工齡 計算 與 遣散費 的 計算 辦法相同。 如可獲 遣散費 ,則不能同時享有長期服務金。 註: 計算 ...

  9. ...增值多過僱員已收之長期服務金,有多會繼續保留予僱員。 3. 長期服務金的 計算方法 是怎樣計的? 長期服務金的金額上限及工齡 計算 與 遣散費 的 計算 辦法相同。 (如可獲 遣散費 ,則不能同時享有長期服務金。) * 月薪僱員...

  10. ...即65 歲或以上) 而辭職﹔ 或 4. 於在職期間死亡。 計算方法 : 一個月的工資x 2/3 x 服務年資 未足一年的服務年期則按比例 計算 。 外傭在同一時間, 只可享有 遣散費 或長期服務金其中一項。 2007-06-17 04:59:29 補充: 更...